11月28日，中華職棒的領隊會議針對明年新球季洋將人數的問題，出現議而未決的「翻盤共識」。原本今年球季職棒將洋將註冊人數增加到4人，每場登錄3人，但同時上場只能2人，不過因為二度爆發職棒賭博案，其中有多名洋將被牽涉進多，且難以有效管理，所以領隊會議早已決定明年球季洋將，將縮減到只可以註冊與登錄2人。

　但是這個決議因為興農牛兵敗亞洲職棒冠軍賽而縮手，28日的領隊會議上，有人提議將人數增加到3人。

　根據中華職棒聯盟秘書長李文彬的說法是，「日本與南韓職棒的洋將使用人數都比中華職棒多，為了提升中華職棒未來在亞職賽的競爭力，才有球團提議將洋將人數增加到3人。另外，明年球季有3分之2賽程都是4連戰，如果沒有增加洋將人數，光靠本土投手很難應付密集的比賽……。」

　老實說，我對職棒球隊晉用多少名洋將沒什麼意見，只要讓球賽好看、讓台灣球員的競爭力提升，我相信所有球迷都能接受，但是我不解的是，我們回復到洋將3人的原因是，日、韓用的洋將比台灣多……、明年4連戰多……。

　我實在搞不懂，中華職棒的官員與球團老闆的心裡到底在想什麼！

　台灣職棒的競爭力日益下滑，單是洋將的問題嗎？廢話，當然不是。從媒體的訊息得知，台灣使用洋將的方式根本就是個笑話。第一，給的薪水少，首先影響到品質；第二，找球員的源頭就有問題，可能是經紀人，可能是球員本來就會亂搞，所以球隊在管理上就有困擾。如果洋將人數為多而多，那是治標，應該是從薪水、管理上去正本清源，那才是治本。

　職棒球團經營，小氣是大忌，偏偏台灣職棒經營最成功的兩支球團，就是以節儉起家，我知道這會引起兄弟與興農球迷的公幹，但是我還是必須說，老闆對球員小氣，有什麼好處？「共體時艱」那是屁話（二軍無法落實就是一個例子）。興農二連霸又怎樣？主力球員在球季當中傷兵不斷，讓他們受傷沒有完全好的情況下再出賽，折損的不只是他們的運動生命，也是球隊長期的戰力。雖然我知道有人反駁說，興農保護阿甘、阿讓難道不是很徹底嗎？你看著好了，這兩名球員的薪水，明年一定會被大砍特砍，這就是小氣。

　兄弟象今年球季一度前6棒都掛點，用板凳球員一度打得還不錯，我居然聽到總教練說，這樣下去，明年就用這些人打也不錯啊？我相信這不是盜總的原意，是因為球團本身在雇用球員上，就是「勤儉持家」，兄弟與興農都一樣（對不起，或許其他有些球團也一樣），能用20人打球，就不會聘用25人，結果是到了大家都受傷了，才知道原來少了那5人是這麼重要。

　球團把持整個職棒聯盟的發展，是台灣棒球水準不振的原罪，從聯盟始終不肯找一個強勢的會長，就知道聯盟是仰球團鼻息，多麼沒有出息的單位，因為大部分（我不認為是所有）的球團都將眼光放在短期利益上，怎樣搞錢比較重要，如何花錢就要計較，結果呢？16年過去了，有誰敢嗆我現在的球員水準絕對比以前好？有誰敢說現在的洋將比以前的王漢、葛雷諾、史東還要強？光看薪水十年不動如山就知道了嘛。

　當然當年的賭博案是一個問題，但是球團有反省過，你們都沒有錯嗎？球員出事的時候，你們沒有反省過對不起球迷嗎？結果是將票房不振的原因推給球員，所以砍薪水，要大家共體時艱，那是屁！

　最可笑的是，霸道的球團養一個懦弱的聯盟，聯盟官員居然可以在國家隊組成上擺譜，殊不知當你職棒的強度夠的時候，你當然說話大聲，但是今時今日的中華職棒水準是如何？所有球迷都知道，現在中華隊要打國際賽，要靠的是旅外球員啊，真不知道職棒聯盟擺什麼譜！

　從洋將的問題上，職棒聯盟秘書長的談話中，就知道聯盟只是球團老闆的橡皮圖章，如果聯盟肯做事的話，洋將的問題根本不難解決，就看球團老闆是不是真心誠意為了提升台灣棒球水準這個大前提下，做全盤的解決，否則台灣職棒只會惡性循環下去，賭博案一再發生，球迷抵制看球……。